ソフィア訪問看護ステーション富山 ソフィアメディ株式会社 富山市の訪問看護(正社員)でのおしごとです!

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富山市の訪問看護(正社員)でのおしごとです!の詳細画像

富山市中心部:訪問看護ステーションでの看護業務
●健康状態の監察や判断
●日常生活の支援
●医療処置(バイタルチェック、点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防など)
●医療機器の管理(呼吸器管理など)
●カテーテル管理等の支援(HIT:在宅輸液療法、HOT:在宅酸素療法などのハイテク管理)
●ターミナルケアの実施(終末期医療の受入)、その他の看護・介護に関する生活相談等

《実例》
体位変換・全身清拭・口腔内清潔・義歯脱着・洗髪・胃洗浄・導尿・浣腸・腸洗浄・人工肛門ケア・摘便・直腸内ケア・気管切開ケア・皮下注射・筋肉内注射・経管栄養など、病院⇒在宅療養でも概ねの看護行為が可能

《その他》
訪問件数:5件~6件/日(予定)
オンコール:有(1日2名体制)
記録方式:電子カルテ(ipad1人1台支給)
受け持ち方式:チーム制
訪問:社有車あり

PRコメント
ソフィア訪問看護ステーション富山での正看護師/日勤のみの募集!安定した給与体系で活躍しませんか?
給与目安
月給: 35 ~ 36万円
職種
正看護師/日勤のみ
雇用形態
正社員
給与
年俸制:月収350,000円~366,700円
(基本給284,211円~297,771円+固定残業手当65,789円~68,929円)

【給与例】臨床経験4年目~:月額35万円以上(年俸420万円)
※月額給与には月30時間分の残業代が含まれます。
※訪問件数や会社業績に影響されない安定した給与体系です。

昇給回数:1回/年
賞与回数:0回/年
通勤手当:有
通勤手当詳細:上限31,000円/月
夜勤手当:無
待遇
退職金制度有(勤続5年以上)
業務中の損害賠償保険等も加入
健康診断・メンタルヘルスチェック
特定看護師/認定看護師の資格取得支援制度、内部研修あり(すべて無料)、外部研修あり(年間1万円会社負担)
引越支援金制度(オンコール対応の看護師のみ、上限20万円)
マタニティユニフォーム貸し出しあり(無料)
社内融資制度あり
ユニフォーム、雨具、電動自転車、訪問バッグ(医療物品)の無料貸与

「ソフィアWOW!10」
①有給休暇の時間単位取得(当日取得可)
②社内外ホットライン
③育休明けの正社員再登用制度
④育児時短制度の対象拡大(小学3年まで)
⑤マタニティ制服貸与
⑥社内融資・給与前払い制度有
⑦ハローアゲイン制度(元社員を同条件で再雇用)
⑧LGBTQの結婚・育児・就労支援
⑨HAPPY75(再雇用制度の上限年齢引き上げ)
⑩ベビーシッターサービス補助(病児・病後児保育有)/富山は調整中

【定期研修】
●いつでも学べるオンライン研修完備
●各事業所にて勉強会等を随時開催
●階層別の各種研修開催(1年目・3年目・管理者向けなど)
昇給回数:1回/年
賞与回数:0回/年
通勤手当:有
通勤手当詳細:上限31,000円/月
夜勤手当:無
諸手当:オンコール所持手当:メイン担当/平日1,500円、土日年末年始2,250円、サブ担当/平日1,000円、土日年末年始1,500円
緊急電話対応手当:1件1,500円
緊急訪問手当(60分以内のケア):平日5,100円、平日夜間(22時~翌朝5時)6,100円、休日5,500円、休日夜間(22時~翌朝5時)6,500円
※22時以降に緊急訪問があった場合、手当に加えて翌日のみに使える4時間分の代休付与
エンゼルケア手当:14,000円/件(滞在時間に関わらず一律)
土日手当:10,000円/回(シフト制のステーションのみ)
役職手当あり(主任、管理者)
退職金制度あり、再雇用制度あり
保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
勤務時間
【日勤のみ】
9:00~18:00 休憩60分
※オンコール対象時間は18:00~翌9:00
時間外勤務:残業月平均月18時間程度
時間外有無:有
休日・休暇
【休日】 土日祝休み
※土日祝に訪問がある場合は平日シフト休み
【休暇】 有給休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、介護休暇、冬期休暇5日(10~3月の間で取得可能)
年間休日:120日
応募資格
正看護師の資格をお持ちの方 ※臨床経験3年以上、訪問看護経験者優遇、訪問看護が未経験の方も大歓迎
勤務地
富山県 富山市   二口町3-1-18
企業名・施設名
ソフィア訪問看護ステーション富山 ソフィアメディ株式会社
交通アクセス
富山地方鉄道富山市内軌道線本線「堀川小泉駅」10分
最寄り駅
堀川小泉駅
キャリアパートナーからのコメント
《未経験者も安心してスタート!》
◆ソフィアに入職する方の8割以上は訪問看護未経験者!
◆入社時研修が充実。しっかり研修していただけますので、未経験の方にも安心です。
・入社後5日間:本部にて座学研修(経営方針レクチャー、保険制度など)
・入社後6日目以降:現場研修(約2週間)
・入社3ヶ月~4ヶ月後:症例検討会(同時期に入社した医療スタッフで集まり、困難事例や症例を共有。他ステーションとも横の繋がりを築いていただきます)

《特徴》
◆管理業務は本部で一括で担当しており、看護師は請求業務や営業をしなくてOK。お客様確保は本部総合職、スケジュール調整は管理者、請求回収は事務が行い、クレーム・医療事故・移動時事故等は本部総務が迅速に対応されています。
最終更新日
2024年4月19日
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