URC/北海道事業部/仕組みづくり担当 株式会社SOYOKAZE 江別市のその他（正社員）でのおしごとです！
- その他
- 正社員
【業務内容】
業務改善のための人員配置管理
（センター長サポート業務）
- PRコメント
- 株式会社SOYOKAZEのURC/北海道事業部/仕組みづくり担当が求める業務改善のプロ、正社員募集中！
- 給与目安
- 月給： 17 ～ 19万円
- 職種
- 仕組みづくり担当
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
-
【月給】170,000円～190,000円
◆諸手当含む
※交通費別途支給
※資格、経験により異なります。
◆昇給年1回あり
- 待遇
-
交通費全額支給
昇給あり(年1回)
寸志あり(年2回)
制服貸与
社会保険完備
- 勤務時間
-
【基本】9:00～18:00
※勤務時間は出張など業務の状況により異なります。
【勤務形態】
日勤のみ
- 休日・休暇
-
■年間休暇124日！
（年間休日107日+リフレッシュ休暇17日※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動）
■有給休暇(法定通り)
- 応募資格
-
資格が無くても応相談！
【下記いずれかの資格をお持ちの方歓迎】
初任者研修（ヘルパー2級）
ホームヘルパー1級
介護職員基礎研修
介護職員実務者研修
介護福祉士
※介護職経験3年以上！
※普通運転免許必須
【未経験可否】
経験者歓迎
有資格者歓迎
- 勤務地
- 北海道 江別市 一条3丁目12-2
- 企業名・施設名
- URC/北海道事業部/仕組みづくり担当 株式会社SOYOKAZE
- 交通アクセス
- 【拠点：江別ケアパークそよ風】 JR函館本線「江別駅」より徒歩5分 ※必要に応じて函館・札幌・旭川の施設に出張がございます
- 最寄り駅
- 江別駅
- キャリアパートナーからのコメント
-
◆◇介護施設の仕組みづくり担当者を募集します！◆◇
株式会社SOYOKAZEが運営する
各介護施設の業務改善の為の人員配置管理を
行っていただくことが主な業務内容となります。
ご担当エリアは北海道内にあるグループ各施設です。
必要に応じて各施設へ出張いただきながらの勤務となります。
ご経験を活かして、より良いサービスの向上にお力添えください！
【運営企業：株式会社SOYOKAZE】
全国に自社ブランドの介護施設「そよ風」を多数展開し、
ショートステイの床数は業界No.1。
介護事業から派生する、シニア向けサービスなども事業の柱として
成長させていくために、チャレンジを続けています。
- 最終更新日
- 2024年4月20日
